Mit dem Ende der coronabedingten Sonderregelung bzgl. Homeoffice haben sehr viele Mitarbeitende der Universität Regensburg die Möglichkeit genutzt und einen Antrag auf "Alternierende Telearbeit und Flexitage" gestellt. Im Vorfeld wurde dazu eine neue Dienstvereinbarung formuliert, die wesentlich mehr Spielräume lässt, auch für die, die nur sporadisch von zu Hause aus arbeiten wollen.
Das Thema Homeoffice (im Fachjargon: "Alternierende Telearbeit) ist in der Verwaltung der Universität Regensburg ein beispielloser Erfolg. Die Anzahl der Mitarbeitenden mit Homeoffice-Regelung ist ab April 2022 deutlich gestiegen.
Schöner Nebeneffekt der neuen Home-Office-Regelung an der Uni: Man spart nicht nur Geld (weniger Fahrtkosten) und Zeit (keine Anfahrt), sondern schont auch noch die Umwelt. Ressourcenschonend ist aber nicht nur der teilweise Wegfall der Fahrt zur Arbeitsstätte, auch der Drucker wird nun viel weniger genutzt. Man findet neue Arbeitsroutinen.
Möglich wurde das alles aber erst durch die engagierte Unterstützung von vielen Kolleginnen und Kollegen, z. B. aus der Verwaltungs-EDV mit Handreichungen und Hilfestellung zur Technik, die Nachrichtentechnik der Technischen Zentrale mit der Bereitstellung einer Möglichkeit auch im Homeoffice über die Telefonanlage der UR telefonieren zu können.
Und natürlich auch durch jeden Einzelnen, mit unser aller Bereitschaft sich auf das Abenteuer "Arbeitsplatz der Zukunft" einzulassen.
ms.
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Martina Fischer
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